Erfahrung beschleunigen!: Erfolgsprinzipien in einer fluiden Welt | Nominiert für den »getAbstract International Book Award 2026«
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- Thema — Lernen und Kompetenzaufbau
- These — Erfahrung lässt sich gezielt verdichten
- Kontext — Führung und Organisation
- Anspruch — Sachbuch mit Praxisbezug
- Verlag — Campus Verlag
Die Grundfrage dieses Buchtyps hat eine solide Basis in der Lernforschung: Warum werden manche Menschen in fünf Jahren so gut wie andere in fünfzehn?
Die Antwort, die die Forschung zu Expertise gibt, ist nicht „Talent" und auch nicht „mehr Stunden". Der Psychologe Anders Ericsson prägte dafür den Begriff der bewussten Übung: Nicht die Zeit an der Aufgabe zählt, sondern Übung an der Grenze des Könnens, mit unmittelbarem Feedback und gezielter Korrektur.
Das erklärt eine bekannte Beobachtung: Viele Menschen mit zwanzig Jahren Berufserfahrung haben nicht zwanzig Jahre Erfahrung, sondern ein Jahr zwanzigmal – weil sie nach kurzer Zeit in Routine übergehen und nie wieder an ihre Grenze gehen.
Wer in einer sich schnell verändernden Umgebung arbeitet, findet in dieser Literatur den Rahmen, um den eigenen Lernprozess bewusst zu gestalten. 32,00 €, 4,6 Sterne aus 23 Bewertungen.
| 90 Tage Tief 15. Oct | 32,00 € |
| 90 Tage Hoch 15. Oct | 32,00 € |
| 90 Tage Ø | 32,00 € |
| 30 Tage Tief 15. Oct | 32,00 € |
| 30 Tage Ø | 32,00 € |
| Allzeit-Tief 15. Oct | 32,00 € |
| Allzeit-Hoch 15. Oct | 32,00 € |
| Datenpunkte | 25 |
Wenige Datenpunkte – Prognose mit Vorsicht interpretieren.
9783593520872 ·
ASIN: 3593520877
· Beobachtet seit: 18.08.2026 Letzter Check: 15.10.2026 06:02 Uhr
Letzter Besuch: 26.09.2026
Preishistorie
- Thema — Lernen und Kompetenzaufbau
- These — Erfahrung lässt sich gezielt verdichten
- Kontext — Führung und Organisation
- Anspruch — Sachbuch mit Praxisbezug
- Verlag — Campus Verlag
Die Grundfrage dieses Buchtyps hat eine solide Basis in der Lernforschung: Warum werden manche Menschen in fünf Jahren so gut wie andere in fünfzehn?
Die Antwort, die die Forschung zu Expertise gibt, ist nicht „Talent" und auch nicht „mehr Stunden". Der Psychologe Anders Ericsson prägte dafür den Begriff der bewussten Übung: Nicht die Zeit an der Aufgabe zählt, sondern Übung an der Grenze des Könnens, mit unmittelbarem Feedback und gezielter Korrektur.
Das erklärt eine bekannte Beobachtung: Viele Menschen mit zwanzig Jahren Berufserfahrung haben nicht zwanzig Jahre Erfahrung, sondern ein Jahr zwanzigmal – weil sie nach kurzer Zeit in Routine übergehen und nie wieder an ihre Grenze gehen.
Wer in einer sich schnell verändernden Umgebung arbeitet, findet in dieser Literatur den Rahmen, um den eigenen Lernprozess bewusst zu gestalten. 32,00 €, 4,6 Sterne aus 23 Bewertungen.
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